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PUBLICACIÓN

Algunas consecuencias laborales derivadas de la aprobación del Reglamento europeo de inteligencia artificial

icon 27 de mayo, 2024
El nuevo Reglamento de inteligencia artificial, aún sin publicar, pretende promover el uso de los sistemas basados en esta técnica garantizando la salud, la seguridad y los derechos fundamentales (entre otros, los derechos de naturaleza laboral), con una premisa esencial: el respeto a las normativas europea y nacional.

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Autor/es

Lourdes López – Consejo Académico

Tipología

Análisis

Áreas y sectores

Laboral

Mercantil

Contacto para prensa

Sandra Cuesta
Sandra Cuesta
Directora de Desarrollo de Negocio, Marketing y Comunicación
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Gómez-Acebo & Pombo

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