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PUBLICACIÓN

Los acuerdos «pre-pack», la transmisión de empresa y los derechos de los trabajadores en la justicia europea

icon 6 de mayo, 2022
En los «pre-pack» cabe aplicar las excepciones al mantenimiento de las condiciones laborales por transmisión empresarial de empresas en quiebra o situación de insolvencia siempre que dichos procesos previos se rijan por disposiciones legales y no sean fruto de meras decisiones judiciales.

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Autor/es

Lourdes López – Consejera Académica

Tipología

Análisis

Áreas y sectores

Laboral

Mercantil