Os sentenças judiciais põem o mercado de trabalho em guarda | El Mundo

“O TJUE abre a porta com esta decisão, por exemplo, a todos os falsos independentes reconhecidos como tendo uma relação de trabalho, podendo reclamar uma compensação financeira por todas as férias que não tenham gozado. Se essa relação de trabalho remonta a 15 anos atrás, seriam as férias durante todo esse período, o que seria um custo tremendo”, declarações feitas pela área de Emprego da Empresa em El Mundo sobre os últimos acórdãos do Tribunal de Justiça da União Europeia e o impacto que terão nas empresas.

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